华人CEO梁念坚离职 微软中国首换洋帅暗调对华策
在微软进入中国的20年中，梁念坚是第六任大中华区CEO，其任期将近4年，也是6人中时间最长的一位。
微软对华政策正在暗自调整。上周六，微软宣布全球资深副总裁、大中华区董事长兼CEO梁念坚宣布离职，继任者微软德国副总裁Ralph Haupter也成为微软中国第一位非华人负责人。
梁念坚本人和微软官方确认了此次人事变动，称离职系“个人和家庭原因”，在微软工作7年的Ralph Haupter将晋升为微软全球副总裁，并接替梁念坚的工作。同日消息，微软大中华区首席运营官范明轩与微软英国总经理Gordon Frazer换岗。
Ralph Haupter接任梁念坚标志着微软进入中国以来首次任命非华人高管担任大中华区负责人，梁念坚及之前五任CEO杜家滨、吴士宏、高群耀、唐骏、陈永正皆是华人血统，而梁念坚是其中在位时间最长的一位。
微软官方并未对人事变动有过多解释，但外界对梁念坚的离职有多重猜测，包括微软中国业绩不佳、打击盗版不利、华人CEO与总部理念不合等等。
对于老东家首次启用洋帅管理中国业务，唐骏在微博上意味深长地指出，“只能理解为微软希望中国总裁和总部沟通需要加强……”而知名IT评论人谢文在接受媒体采访时认为，微软总部觉得华人CEO对待中国市场不够强硬。
有消息称，中国市场PC出货量与美国相当，但微软系统的版权收入只有美国的5%甚至更少。微软总部因此对华人CEO的降价促销、不能提高预装Win8的贴牌PC价格等策略严重不满。
对于洋帅执掌微软中国的未来，唐骏认为与总部有沟通优势的新负责人不一定能处理好在华业务，首先要打理好与本土监管部门、合作伙伴的关系；其次要靠熟悉中国市场制定销售政策。谢文则认为，来硬的显得不可理解，因为中国消费者从来不吃这一套。
除了今年下半年可能发布的Win8操作系统，梁念坚不久前还刚刚在华主导发布手机操作系统Windows Phone 7.5。有分析人士指出，“突然换帅意味着需要时间来调整对华产品路线和价格策略，容易贻误战机”。
资料显示，梁念坚2008年11月13日出任微软全球资深副总裁、大中华区负责人，去年底透露“微软中国2011年业绩一定比2010年好，而且好很多，未来还有更多进步的空间”。商报记者 暴帆/摄
